자본의 정의

주식은 누구든지 가지고하는 것은 그가 가치 및 대응 무엇 모두를 제공하기 위해 이동하는 것이 그 품질입니다 .

각자에게 필요한 것을주는 품질. 정의의 동의어

대부분 정의 와 관련하여 사용되는 용어입니다 . 딜이나 딜을 수행 할 때 공정성 을 함축하기 때문입니다 . 여러 번 개념, 형평성 및 정의가 동의어로 사용되는 경우가 많습니다.

평등은 자연 정의와 긍정적 인 법칙 사이의 균형을 나타내는 것으로 간주됩니다.

그것은 개인의 마음 속의 성향이기 때문에, 그것을 소유 한 사람은 그에게 개입을 요구하는 문제를 공정하게 판단하고 그가 요구하는 순간에 각 개인에게 해당하는 것을 부여하는 경향이 있습니다.

실제로 정의가 있기 위해서는 비례감이 있어야하며 우리와 관련된 개념, 균형의 부여를 의미하는 형평성이 나타나는 것이 바로 여기에 있습니다.

중재 당사자에게 비례적인 평가를 제안하는 경우, 즉 균형을 한쪽 또는 다른쪽에 유리하게 기울이지 않으면 그렇게함으로써 이익을 얻을 수 있다는 생각으로 포지션이 공평 할 것입니다.

형평성은 사람들이 유지하는 관계에서 순응적인 질서를 확립하는 데 큰 역할을하는 관련 문제입니다. 그리고 물론 그 중요성 때문에 어떤 대가를 치르더라도 그것을 달성하고, 대화 채널을 제안하고, 어떤 종류의 구별없이 모든 인간을위한 더 공정한 맥락을 달성하는 데 정확하게 수렴하는 대안을 제안하는 것이 항상 열망이 필요합니다.

그것을 보장하는 표준 수립

실질적이고 구체적으로 형평성을 달성하기 위해서는 사람들의 평등을 표시하고 방어하는 규범을 수립하는 것이 필수적 일 것입니다. 이는 때때로 불평등을 겪는 사람들이 수리 될 수 있고 나머지와 동등한 조건에있을 수 있음을 의미하지만 일반적으로 이것은 이러한 상황을 방어하는 관할 당국이 제정 한 서면 법률 덕분에 달성되었습니다.

한편 형평성은 우리 모두가 가지고있는 것은 아니지만, 그 발전은 주로 환경으로부터받은 모범과 경험과 관련이있을 것입니다.

어쨌든 우리 모두는 삶의 다양한 측면과 순간에서 우리 자신과 이웃 모두 더 잘 살기 위해 그것을 달성하기 위해 열망해야합니다.

경제 : 부의 분배

재정 문제에서 형평성의 존재는 사회 구성원들 사이 에 부의 공정한 분배를 보장 할 것이므로 공동선을 달성하기 위해 노력하는 모든 정부는 그것을 열망해야합니다.

마찬가지로, 공평한 정의는 출신, 지위 또는 경제적 지위에 관계없이 모든 개인에게 정당 하고 올바른 절차를 보장합니다.

형평성이 충족되지 않을 때, 우리는 불의 또는 불의의 상황에 직면하게 될 것입니다. 즉, 형평성의 다른 측면은 어떤 측면에서 정의의 부족입니다.

성 평등 : 모든 측면과 맥락에서 남녀 평등의 상황

반면에 성 평등 은 사회의 재화와 서비스의 사용과 통제와 관련하여 남성과 여성의 평등을 엄격하게 방어하는 입장입니다.

성 평등은 활동, 직업, 기회 등의 개발과 관련하여 남녀 모두에 대한 동등한 대우를 촉진합니다.

남성과 여성 사이의 평등을 달성하는 것은 항상 객관적이어야합니다. 물론, 그들 중 일부에게는 불의와 차별이있을 것이기 때문입니다. 전통적으로 여성은 강등되고 남성에 대해 2 위를 차지하는 방법을 알고 있었기 때문입니다.

수세기 동안 그는 공직을 맡고 특정 직업을 수행하고 민감한 문제에 대한 의견을 표현하는 것이 금지되었습니다.

시간이 지남에 따라 이것이 바뀌었고 다행히도 여성이 한 국가에서 최고 경영자 자리를 차지하는 현실은 달라졌지만, 두 성별 사이에 여전히 더 많은 평등이 달성되어야한다고 말해야합니다.